美国硅谷的科技公司，印度裔CEO遍地开花，华人工程师却卡在中层动弹不得，这事得从根上说——华人移民美国四十年，表面看家家住大house孩子上藤校，实际上整个族群还在主流社会门外打转。 近来，美国乃至整个西方世界悄然掀起了一股“反印度”的舆论浪潮。 乍一看似乎莫名其妙，但背后的原因其实并不复杂。 根本上，这种情绪源于印度裔群体在全球，尤其是在欧美国家快速崛起，并在多个关键领域表现出强大的竞争力和影响力。 尤其在美国，印度裔在科技、金融、医疗等多个行业中表现得尤为突出，已成为一个无法忽视的精英族群。以硅谷为例，这里几乎已经成了印度裔工程师和管理者的天下。 谷歌、微软、Adobe 等科技巨头的掌门人，竟然都不约而同地是印度裔。 在企业中高层管理岗位中，印度面孔比比皆是，甚至有评论称：“在硅谷，没有一个印度同事才不正常。” 可在海外生活的华人群体，普遍表现得格外谨慎。 他们小心翼翼地遵守当地法律和社会规则，生怕因一时疏忽而惹出麻烦。许多人即便遇到不公平对待，也往往选择忍让、回避冲突，尽量不给别人添麻烦，甚至宁愿委屈自己，也要维护“不给国家丢脸”的形象。 相比之下，印度裔在海外的行为方式则截然不同。 他们往往展现出更强烈的自信与存在感，几乎可以说是把异国他乡当作自己的主场。 在硅谷，流传着一句颇为辛辣的俚语：“当印度人已经坐上CEO的位置时，美籍华人还在低头写代码、修bug。” 这句话虽略显夸张，却折射出一个现实：在美国企业界，尤其是科技行业，印度裔在高层管理岗位的占比显著高于华裔。 无论是在谷歌、微软、IBM、还是甲骨文等巨头公司，印度裔高管比比皆是，有的甚至一跃成为企业掌门人。 究其原因，不仅仅在于个人能力，更与文化性格和社交策略有关。 许多华人虽然技术能力出众，但在沟通、争取和自我展示方面相对保守，常常“埋头苦干”却不善“抬头做人”。 参考资料：新华社客户端——专栏｜美国功利主义下的移民悲歌
