北大发动态庆校庆,网友炸了! 因为招聘了一个三本毕业的老师。北大:我们招聘的老师毕业于三本院校,来北大教书了。网友:北大的招聘标准是有多宽松,三本都能来北大当老师了? 学历标签不等于学术实力。现代高校招聘体系更注重综合能力,科研成果、项目经验、创新思维等才是关键考核指标,单纯以学历论英雄已不合时宜。 公众的质疑,本质是对名校师资选拔标准的深层关切。北大作为高等教育标杆,此次突破常规用人,或许正是打破"唯学历论"的有益尝试。 能进入顶尖学府任教,当事人必有其过人之处。或许是在专业领域取得突出成果,或是拥有丰富的实践经验,这些才是获得认可的核心竞争力。 教育的革新需要打破固有思维。名校不拘一格选拔人才,既体现对多元能力的包容,也为整个教育界树立榜样:唯有摒弃学历偏见,才能让真正的人才脱颖而出。
近几十年,能在23岁博士毕业的只有两个人,一个是浙大的胡晋,另一个是协和的韩佳澍
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用户98xxx97
你们北大不是以分数为英雄吗?为什么总是去招那此尖子生?如果象你说的以综合能力为标准为什么不招那些学生?
风花雪月
一个三本毕业生有什么了不得的能力?莫非北大看上这个人歌唱的好?还是因为这个人球踢的好?以特长生招入!