违法解除劳动合同，经济赔偿金
记录非本
2024-09-05 20:46:41
这个案子，现在建筑单位效益不好，单位就以原告没有准时打卡等解除劳动合同，给劳动者发函解除，因为涉及到前后两家公司签订合同的情况，于是仲裁两家公司，开具不予受理证明，直接法院起诉，结果开庭，公司直接没来。法官说用人单位不举证解除的合法性，那就是违法解除，至于连续工龄这个事看证据。
0
阅读：0
